德邦物流是骗人的吗？

1. 德邦物流是骗人的吗？

不是。
截止2013年11月，德邦物流开设直营网点 4000 多家，服务网络遍及全国，自有营运车辆6600余台，全国转运中心总面积超过88万平方米。
始终以客户为中心随时候命、持续创新，始终坚持自建营业网点、自购进口车辆、搭建最优线路，优化运力成本，为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务体验，助力客户创造最大的价值。
一直以来都致力于与员工共同发展和成长，打造人企双赢。
在推动经济发展，提升行业水平的同时，努力创造更多的社会效益，为国民经济的持续发展，和谐社会的创建做出积极贡献，努力将德邦打造成为中国人首选的国内物流运营商，实现“为中国提速”的使命。
从2001年5月1日北京新发地营业部成立，到2002年5月19日上海虹梅南营业部成立，再到2005年6月成都武候营业部成立，德邦以华南为基地，陆续在华北、华东、西部等大区进行服务网点的铺设。

2. 德邦物流的招聘

德邦物流企业自身近几年发展速度很快，企业规模也很大。
  
 但重点是：德邦对基层却缺乏必要的公平正义，而且有很多违反劳动法的制度，这里列举一些，给打算去德邦工作的求职者一些参考：
1、德邦营业部平均每天工作10—11小时，早八点半到晚6点半至七点半下班，中间除了十几分钟吃饭，没有休息时间。但是没有加班费，一分钱都没有！节假日加班不管法定节假日是几天，只发一天的加班工资。 
2、校招时开出的很多条件到实际工作时不会得到兑现。比如本科生到营业部只做营业员的工作不用搬货，但是实际上除了女生，一律参加卸货装车的工作，而且每天的装卸货量平均都是几十吨，只有2到4个劳动力，基本是靠双手。两个月之后你会长出很结实的肌肉。鞋一两个月磨坏一双。而且没有保护措施，意外事故经常发生，但除了特大伤情，其他的都要自己掏腰包，不计工伤！而其他物流给专事体力劳动的人员开的工资一般是4000到5000，而与干着搬运工一样工作的本科生，工资平均2800元。 
3、德邦校招最诱人的是它的晋升机制，但这也许在前几年德邦刚起步时能得到实现，现在实际上能在德邦工作一到两年当上经理的寥寥无几，很多时候并不是因为员工自身素质不行，而是当企业做大了、人员层级就更为复杂，很多理念很难实现。在基层很难被发现，而你的直管领导——经理和小区区长没有人事任命的权力，而大区长以上层级基本你见不了几次面，根本不认识你，很多时候那些不了解你的人事任免者只是任人唯亲，安排身边熟悉的总部文职人员当经理。就算是非常优秀的人才，当到经理之后也是个升职的瓶颈，再想当区长也是非常难的。而且，之前的付出与回报并不成正比。
4、关于经理的待遇：当上经理之后，待遇还是不错的，平均6000。但当经理之前，你要先出去找点，为期两个月，这两个月只有基本工资2200元。而这两个月用句很通俗的话来讲就是累得跟狗一样。要跑遍全城，自己坐公交，或者骑自行车，找合适的店址，自己谈租店合同，自己负责新点装修，而交通住宿费公司概不负责，都自己掏腰包。而且也许你辛辛苦苦找好了点，新店开张，领导也许会告诉你等等，然后让他身边的人走马上任经理，你就只能靠边站了，两个月的时间帮他人做了嫁衣。。。。。平安开了新点之后的前两个月，公司只发给你普通员工工资3000的样。 
5、在德邦工作要受到很多来自客户的刁难，有很多是无理的甚至伤害自尊的，而公司就算在事后也不会对你作出公正的解决或者安抚。德邦只考虑企业自身形象，全然不顾员工的自尊，德邦的客户服务是用员工的自尊换来的。

这只是其中的一些例子，希望给大家一些参考。

3. 58同城上的德邦物流公司招聘是假的？

1.公司始创于1996年9月，17年来，德邦秉承“承载信任，助力成功”服务理念，重品牌、讲诚信，以每年60%的发展速度在中国物流行业迅速崛起。德邦物流志在成为中国人首选的国内物流运营商，公司以“为中国提速”为使命。
2.德邦的发展平台不错，员工从入职培训到管理通道晋升都有一套流程，只要你按照公司的要求走，2年左右能做经理，月薪6K-7K。整体风气不错，因为老板比较反感官僚风气，所以制订了很多制度规范员工行为，发现人品问题员工可匿名举报，举报有奖。
3.在推动经济发展，提升行业水平的同时，努力创造更多的社会效益，为国民经济的持续发展，和谐社会的创建做出积极贡献，努力将德邦打造成为中国人首选的国内物流运营商，实现“为中国提速”的使命。 2018年1月16日，德邦物流在上海证券交易所主板上市交易。
1.德邦是国家“AAAAA”级物流企业，主营国内公路零担运输业务，创始于1996年。截止2013年11月，公司已开设直营网点 4000 多家，服务网络遍及全国，自有营运车辆6600余台，全国转运中心总面积超过88万平方米。
2.公司始终以客户为中心随时候命、持续创新，始终坚持自建营业网点、自购进口车辆、搭建最优线路，优化运力成本，为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务体验，助力客户创造最大的价值。一直以来，公司都致力于与员工共同发展和成长，打造人企双赢。

4. 58同城上的德邦物流公司招聘是假的？

1.公司始创于1996年9月，17年来，德邦秉承“承载信任，助力成功”服务理念，重品牌、讲诚信，以每年60%的发展速度在中国物流行业迅速崛起。德邦物流志在成为中国人首选的国内物流运营商，公司以“为中国提速”为使命。
2.德邦的发展平台不错，员工从入职培训到管理通道晋升都有一套流程，只要你按照公司的要求走，2年左右能做经理，月薪6K-7K。整体风气不错，因为老板比较反感官僚风气，所以制订了很多制度规范员工行为，发现人品问题员工可匿名举报，举报有奖。
3.在推动经济发展，提升行业水平的同时，努力创造更多的社会效益，为国民经济的持续发展，和谐社会的创建做出积极贡献，努力将德邦打造成为中国人首选的国内物流运营商，实现“为中国提速”的使命。2018年1月16日，德邦物流在上海证券交易所主板上市交易。
1.德邦是国家“AAAAA”级物流企业，主营国内公路零担运输业务，创始于1996年。截止2013年11月，公司已开设直营网点4000多家，服务网络遍及全国，自有营运车辆6600余台，全国转运中心总面积超过88万平方米。
2.公司始终以客户为中心随时候命、持续创新，始终坚持自建营业网点、自购进口车辆、搭建最优线路，优化运力成本，为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务体验，助力客户创造最大的价值。一直以来，公司都致力于与员工共同发展和成长，打造人企双赢。

5. 58同城上的德邦物流公司招聘是假的？

1.公司始创于1996年9月，17年来，德邦秉承“承载信任，助力成功”服务理念，重品牌、讲诚信，以每年60%的发展速度在中国物流行业迅速崛起。德邦物流志在成为中国人首选的国内物流运营商，公司以“为中国提速”为使命。
2.德邦的发展平台不错，员工从入职培训到管理通道晋升都有一套流程，只要你按照公司的要求走，2年左右能做经理，月薪6K-7K。整体风气不错，因为老板比较反感官僚风气，所以制订了很多制度规范员工行为，发现人品问题员工可匿名举报，举报有奖。
3.在推动经济发展，提升行业水平的同时，努力创造更多的社会效益，为国民经济的持续发展，和谐社会的创建做出积极贡献，努力将德邦打造成为中国人首选的国内物流运营商，实现“为中国提速”的使命。 2018年1月16日，德邦物流在上海证券交易所主板上市交易。
1.德邦是国家“AAAAA”级物流企业，主营国内公路零担运输业务，创始于1996年。截止2013年11月，公司已开设直营网点 4000 多家，服务网络遍及全国，自有营运车辆6600余台，全国转运中心总面积超过88万平方米。
2.公司始终以客户为中心随时候命、持续创新，始终坚持自建营业网点、自购进口车辆、搭建最优线路，优化运力成本，为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务体验，助力客户创造最大的价值。一直以来，公司都致力于与员工共同发展和成长，打造人企双赢。

6. 德邦物流是个骗子公司以后不能给德邦物流做业务了骗子公司

德邦快递A股上市物流快递企业德邦快递创建于1996年，总部位于上海市青浦区。德邦快递致力成为以客户为中心，以大件快递为核心业务，业务涉及快运、整车、仓储与供应链等多元业务的综合性快递、物流供应商，为跨行业的客户提供综合性的快递、物流选择，公司先后获得“守合同重信用企业”[1]、“十佳电子商务服务商”[2]、“中国物流杰出企业”[3]等荣誉。2018年1月16日，公司在上海证券交易所正式登陆A股市场上市，股票代码为“603056”[4]；同年7月，德邦快递上榜财富中文网发布的2018年《财富》中国500强企业[5]。【摘要】
德邦物流是个骗子公司以后不能给德邦物流做业务了骗子公司【提问】
德邦物流公司本来就是个骗子哦，接到过很多客户的举报热线【回答】
这个德邦快递骗子公司为了赚钱不择手段，我投诉了那么多但是到现在德邦快递骗子公司还是跟这帮骗子合作，签约了月结合同协议，提供快递帮骗子寄假冒伪劣苹果笔记本电脑欺骗全国人民老百姓【回答】
德邦快递A股上市物流快递企业德邦快递创建于1996年，总部位于上海市青浦区。德邦快递致力成为以客户为中心，以大件快递为核心业务，业务涉及快运、整车、仓储与供应链等多元业务的综合性快递、物流供应商，为跨行业的客户提供综合性的快递、物流选择，公司先后获得“守合同重信用企业”[1]、“十佳电子商务服务商”[2]、“中国物流杰出企业”[3]等荣誉。2018年1月16日，公司在上海证券交易所正式登陆A股市场上市，股票代码为“603056”[4]；同年7月，德邦快递上榜财富中文网发布的2018年《财富》中国500强企业[5]。【回答】

7. 德邦物流面试问题

德帮物流算得上是个骗子公司，我是今年6月进德邦做大专司机的。现在差不多要被气S了。
德邦的所有职员都一样，不包住宿（这可是一笔不小的开支），进的时候领导说：试用期工资1700保底+150房补+50全勤+100特区补+100话费补+亲情1+1（就是从自己的工资抽出100+公司给100元共200元每月寄给家里）+社保。。。后来才告诉我们100话费和亲情1+1是三个月以后才给，而且听他们老员工司机说他们每月的话费要用200到300元。
转正后保底2400（底薪还是1100）+其它的补贴
招我们的时候说没有从业资格证的在下车队之前办好就行了，可是到第二个月领导就要求我们出示从业资格证。没有的就说放假（无薪）结果我被放了半个月假。那个月工资才1500元，我kao，怎么活？？
转正后的工资算法是1100底+提成（每送一个单是30块钱，其中的17%算你的提成）加补贴。。。。。。不要被保底2400给忽悠了哦。其实大专司机跟普通司机待遇只有一点区别：就是保底高，其实没个P用。你开车的技术没普通司机好，经验也没他们好，工资可想而知不会比他们多了。一月能拿4000的也就一两个。有时还没有。
开始的时候说得那么好，工资有4-6000.真TMD放P。在德邦的很多老司机都说每个月下来剩不到2000
3个月下来我算的下我的工资，TMD的，不算不知道。一算吓一跳。我的平均工资是1600，还不包住宿。TMD！！！！！
德帮的领导讲话跟放P一个样，今天说一套明天做的又是另一套。
还有很多很多可恨的事情，一下子都说不完说不清，只劝兄弟们找工作要睁大点眼睛，不要再上当了。
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8. 德邦物流为什么一直在招人?

德邦物流人员流动较大，业务量也多，所以需要不停的招人。
德邦快递创建于1996年，总部位于上海市青浦区。德邦快递致力成为以客户为中心，以大件快递为核心业务，业务涉及快运、整车、仓储与供应链等多元业务的综合性快递、物流供应商，为跨行业的客户提供综合性的快递。

业务：
1、快递
2013年，德邦快递正式上线，定位为“中国高性价比的大件快递”，仅用1年时间，快递收入即突破5亿元大关。

产品系列:大件快递3.60——发大件快递3.60，提供单件3kg-60kg大件的快递服务，采用首续重报价，包接包送，大小件齐发，件数不限、总重不限，全程提供高质量服务的同时，保证60kg以下100%免费上楼。
2、快运
德邦快递正打造零担快运业务新的战略增长点，推出“德邦e家”零担电商整体解决方案，通过构建高效、门对门的大件物流体系，提升电商企业的快速响应能力和服务竞争力，满足电商大件商品的购买、配送、安装一体化需求。
3、整车
十万客户信赖，成就专业整车；优质车源、专箱配载；定位跟踪、安全直送。
4、仓储与供应链
根据客户需求提供入库上架、质检存储、分拣包装、称重配单、出库退换、干线运输、末端配送等仓配一体化供应链解决方案。
德邦快递以客户需求为主将在全国主要城市建立枢纽仓和卫星仓，提升客户时效；通过专业的仓储管理，降低客户综合物流成本；提供灵活定制化的系统，实现客户库存、路由、管理全程可视，最终实现客户价值最大化。