急！《中华人民共和国村民委员会组织法》办法?

1. 急！《中华人民共和国村民委员会组织法》办法?

　　山东省实施《中华人民共和国村民委员会组织法》办法


　　第一章  总则

　　第一条  为了保障农村村民依法实行自治，由村民群众依法办理自己的事情，发展农村基层民主，促进农村社会主义物质文明和精神文明建设，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》（以下简称《村民委员会组织法》），结合本省实际，制定本办法。

　　第二条  村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织，实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。

　　第三条  中国共产党在农村的基层组织，按照中国共产党章程进行工作，发挥领导核心作用；依照宪法和法律，支持和保障村民开展自治活动、直接行使民主权利。

　　村民委员会应当自觉接受中国共产党在农村的基层组织的领导，依法做好职责范围内的工作。

　　第四条  乡（镇）人民政府指导、支持和帮助村民委员会开展工作，指导村民委员会依照法律、法规和政策履行自己的职责；支持、保障村民依法行使民主权利；指导和帮助村民委员会依法管理好村农民集体所有的土地和其他财产；指导村民委员会开展社会主义物质文明和精神文明建设活动。

　　乡（镇）人民政府不得干预依法属于村民自治范围内的事项。

　　村民委员会应当协助乡（镇）人民政府开展工作，及时反映村民的意见、建议和要求。

　　第二章  村民会议

　　第五条  村民会议由本村十八周岁以上的村民组成。

　　村民会议除讨论决定《村民委员会组织法》第十九条所列事项外，开展下列工作：

　　（一）讨论决定本村经济和公益事业发展规划和年度工作计划；

　　（二）听取和审议村民委员会的年度工作报告、村财务收支报告；

　　（三）评议和监督村民委员会成员的工作；

　　（四）讨论、制定计划生育方案；

　　（五）撤销或者改变村民委员会不适当的决定；

　　（六）撤销或者改变村民代表开会决定的事项；

　　（七）行使法律、法规规定的其他职权。

　　第六条  村民会议由村民委员会召集。有十分之一以上的村民提议，应当在十日内召集村民会议。

　　召开村民会议，应当有本村十八周岁以上的村民过半数参加，或者有本村三分之二以上的户的代表参加，所作决定应当经到会人员的过半数通过。

　　村民会议每年至少召开一次。

　　第七条  村民会议可以制定和修改村民自治章程、村规民约，并报乡（镇）人民政府备案。

　　村民自治章程应当包括下列内容：

　　（一）村民会议的组成及职权，村民小组长的职责，村民的权利与义务；

　　（二）土地管理、承包费的收缴和使用、生产服务、财务管理、村办企业管理；

　　（三）社会治安、邻里关系、婚姻家庭、敬老养老、计划生育及档案管理；

　　（四）科技文化教育、法制道德教育、移风易俗、反对邪教和封建迷信等；

　　（五）村民会议认为应当规范的其他内容。

　　村规民约的内容由村民会议依法讨论决定。

　　第八条  人数较多或者居住分散的村，可以推选产生村民代表。村民代表由村民按每五户至十五户推选一人，或者由各村民小组推选若干人，总数由村民委员会确定，但是不得少于二十人。

　　村民代表应当具有一定的议事能力，办事公道，热心为村民服务。

　　第九条  村民委员会召集村民代表开会，讨论决定村民会议授权的事项。

　　召集村民代表开会，村民委员会应当在三日前将要讨论决定的事项通知村民代表。村民代表应当及时征求所代表的村民的意见和建议，并在村民代表开会时如实反映。

　　村民代表开会应当由全体代表的四分之三以上参加，所作决定须经全体代表的半数以上通过并不得与村民会议的决议、决定相抵触。

　　村民代表至少每季度召开一次会议。经三分之一以上村民代表提议，村民委员会应当及时召集村民代表开会。

　　第十条  村民自治章程、村规民约以及村民会议讨论决定的事项不得与宪法、法律、法规和国家政策相抵触，不得有侵犯村民的人身权利、民主权利和合法财产权利的内容。

　　第三章  村民委员会

　　第十一条  村民委员会主任、副主任和委员，由村民依照《山东省村民委员会选举办法》直接选举产生。

　　村民委员会成员中，应当有妇女成员；多民族村民居住的村，应当有人数较少的民族的成员；几个自然村联合设立村民委员会的，其成员分布应当照顾村落状况。

　　村民委员会任期届满，应当依法进行换届选举。上一届村民委员会应当自新一届村民委员会产生之日起七日内向新一届村民委员会移交公章、财务账目、档案资料及办公设施等；逾期拒不交出的，新一届村民委员会可以向人民法院提起诉讼，由人民法院依法处理。

　　第十二条  村民委员会成员应当具备下列条件：

　　（一）拥护中国共产党的领导，自觉遵守宪法、法律、法规和国家政策，履行公民应尽的义务；

　　（二）有一定的文化知识和组织领导能力，能够带领群众勤劳致富，走共同富裕的道路；

　　（三）廉洁奉公，作风正派，办事公道，密切联系群众；

　　（四）身体健康，热心为村民服务。

　　第十三条  村民委员会履行下列职责：

　　（一）召集村民会议，并向村民会议报告工作，执行村民会议的决定、决议，接受村民的评议和监督；

　　（二）编制本村经济和公益事业发展规划和年度工作计划草案，经村民会议讨论通过后组织实施；

　　（三）支持和组织村民依法发展各种形式的合作经济和其他经济，尊重集体经济组织和其他经济组织依法独立进行经济活动的自主权，维护以家庭承包经营为基础、统分结合的双层经营体制，保障集体经济组织和村民、承包经营户、联户或者合伙的合法的财产权及其他合法的权利和利益；

　　（四）依法管理本村属于村农民集体所有的土地，教育村民珍惜土地，合理开发利用自然资源，保护和改善生态环境；

　　（五）教育村民实行计划生育；

　　（六）编制年度财务预算草案，管理村级财务和集体财产，提出村集体重大事项开支的草案；

　　（七）编制村庄建设规划草案，并按照规划进行街道建设，指导村民建设住房，改善居住环境，提高村民生活质量；

　　（八）调解民间纠纷，协助维护社会治安，促进村民团结和村与村之间的团结、互助，加强民族团结；

　　（九）向村民宣传宪法、法律、法规和政策，增强村民的法制观念，教育村民履行法定义务，发展科技文化教育卫生事业，组织村民开展多种形式的社会主义精神文明建设活动，提高村民的道德修养和文化素质；

　　（十）教育村民爱护国家和集体财产；

　　（十一）履行法律、法规规定的其他职责。

　　第十四条  涉及《村民委员会组织法》第十九条所列事项，村民委员会必须提请村民会议讨论决定，方可办理。

　　第十五条  村民委员会应当加强工作制度建设，制定必要的工作程序、议事规则和纪律守则。

　　第十六条  村民委员会会议由村民委员会主任负责召集和主持，村民委员会全体成员参加。必要时，各下属委员会主任和村民小组长可以列席会议。

　　村民委员会会议每月至少召开一次。

　　第十七条  村民委员会决定问题，采取少数服从多数的原则。

　　村民委员会开展工作，应当坚持群众路线，充分发扬民主，认真听取群众的意见、建议和要求，坚持说服教育，不得强迫命令，不得打击报复。

　　第十八条  村民委员会成员可以享受误工补贴。享受的人数及标准，由村民会议讨论决定。乡（镇）人民政府可以对享受误工补贴的村民委员会成员的人数及补贴标准提出指导性意见。

　　第十九条  村民委员会成员有下列情形之一的，应当自行向村民会议提出辞职，由村民会议按照少数服从多数的原则讨论决定：

　　（一）以权谋私，在村民中造成不良影响的；

　　（二）玩忽职守，给村民的生产、生活造成一定损失的；

　　（三）违反国家计划生育法规、政策规定生育的；

　　（四）无正当理由连续三个月不参加村民委员会工作的；

　　（五）在年度评议中，半数以上村民认为不称职的；

　　（六）有违反法律、法规和国家政策的其他行为的。

　　村民委员会成员有前款所列情形之一的，村民也可以依照法律规定的程序提出罢免要求。

　　村民委员会成员出现缺额需要补选，应当按照有关法律、法规规定的程序和方法在三个月内进行。

　　第二十条  村民委员会根据需要设人民调解、治安保卫、公共卫生等委员会。下属委员会主任一般由村民委员会成员兼任。

　　各下属委员会在村民委员会的领导下开展工作。

　　第二十一条  村会计由村民委员会提名，经村民会议到会人员的过半数通过后，按照规定办理有关手续方可任用。

　　村民委员会成员有法定会计资格的，可以兼任会计。村民委员会主任不得兼任会计。

　　第二十二条  村民委员会可以根据便于生产、生活和开展活动的原则将本村村民分设若干个村民小组。

　　村民小组长由村民小组会议推选和撤换。村民小组长的职责是召集和主持村民小组会议，组织本组村民贯彻执行村民会议的决定，完成村民委员会交给的任务和开展各项活动，并及时向村民委员会反映村民的意见、建议和要求，办理本村民小组的有关事宜。

　　第二十三条  县级人民政府和乡（镇）人民政府应当有计划地对村民委员会成员进行有关法律、法规、政策和科学技术、经营管理、财务会计管理等知识培训，并负责解决所需经费。

　　第四章  村务公开和民主理财

　　第二十四条  村民委员会实行村务公开制度。

　　村民委员会应当通过村务公开栏、召开村民会议、发放明白纸等形式及时公开村务情况。

　　村民委员会应当及时公布下列事项：

　　（一）《村民委员会组织法》第十九条规定的由村民会议讨论决定事项的实施情况；

　　（二）本村财务情况和集体财产的保值、增值及处置情况；

　　（三）生育计划的落实情况和学龄儿童的入学情况；

　　（四）救灾救济款物的发放情况；

　　（五）水电费的收缴情况；

　　（六）涉及本村村民利益、村民普遍关心的其他事项。

　　村财务情况至少三个月公布一次。

　　第二十五条  村民委员会应当保证公开内容的真实性，保证村民享有广泛的知情权、参与权和监督权，并接受村民的查询与监督。

　　第二十六条  村民委员会应当实行民主理财制度。村民会议可以推选三至五名村民组成村民理财小组。村民理财小组对村民委员会的收支账目进行审查监督并对村民会议负责。

　　村民委员会成员及其配偶和直系血亲不得担任村民理财小组成员。

　　村民委员会的一切财务开支，由村民理财小组审查后，方能入账。

　　村民理财小组至少每月审查一次财务账目。

　　第二十七条  有十分之一以上村民提议，经村民会议到会人员过半数通过，可以对村民委员会财务收支情况进行审计。

　　第二十八条  村民委员会成员利用职务便利，侵占公共财物，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第五章  附则

　　第二十九条  乡（镇）人民代表大会和县级以上人民代表大会及其常务委员会在本行政区域内保证本办法的实施，保障村民依法行使自治权利。

　　第三十条  本办法由各级人民政府组织实施，民政部门负责日常工作。

　　第三十一条  本办法自2001年1月1日起施行。1992年5月10日山东省第七届人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过的《山东省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法（试行）〉办法》同时废止。

2. 《中华人民共和国村民委员会组织法》办法? 我是安徽的，急！！！

中华人民共和国村民委员会组织法
中华人民共和国村民委员会组织法

（1998年11月4日第九届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过）

第一条 为了保障农村村民实行自治，由村民群众依法办理自己的事情，发展农村基层民主，促进农村社会主义物质文明和精神文明建设，根据宪法，制定本法。 

第二条 村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织，实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。 

村民委员会办理本村的公共事务和公益事业，调解民间纠纷，协助维护社会治安，向人民政府反映村民的意见、要求和提出建议。 

第三条 中国共产党在农村的基层组织，按照中国共产党章程进行工作，发挥领导核心作用；依照宪法和法律，支持和保障村民开展自治活动、直接行使民主权利。 

第四条 乡、民族乡、镇的人民政府对村民委员会的工作给予指导、支持和帮助，但是不得干预依法属于村民自治范围内的事项。 

村民委员会协助乡、民族乡、镇的人民政府开展工作。 

第五条 村民委员会应当支持和组织村民依法发展各种形式的合作经济和其他经济，承担本村生产的服务和协调工作，促进农村生产建设和社会主义市场经济的发展。 

村民委员会应当尊重集体经济组织依法独立进行经济活动的自主权，维护以家庭承包经营为基础、统分结合的双层经营体制，保障集体经济组织和村民、承包经营户、联户或者合伙的合法的财产权和其他合法的权利和利益。  

村民委员会依照法律规定，管理本村属于村农民集体所有的土地和其他财产，教育村民合理利用自然资源，保护和改善生态环境。 

第六条 村民委员会应当宣传宪法、法律、法规和国家的政策，教育和推动村民履行法律规定的义务，爱护公共财产，维护村民的合法的权利和利益，发展文化教育，普及科技知识，促进村和村之间的团结、互助，开展多种形式的社会主义精神文明建设活动。 

第七条 多民族村民居住的村，村民委员会应当教育和引导村民加强民族团结、互相尊重、互相帮助。 

第八条 村民委员会根据村民居住状况、人口多少，按照便于群众自治的原则设立。 

村民委员会的设立、撤销、范围调整，由乡、民族乡、镇的人民政府提出，经村民会议讨论同意后，报县级人民政府批准。 

第九条 村民委员会由主任、副主任和委员共三至七人组成。 

村民委员会成员中，妇女应当有适当的名额，多民族村民居住的村应当有人数较少的民族的成员。 

村民委员会成员不脱离生产，根据情况，可以给予适当补贴。 

第十条 村民委员会可以按照村民居住状况分设若干村民小组，小组长由村民小组会议推选。 

第十一条 村民委员会主任、副主任和委员，由村民直接选举产生。任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。 

村民委员会每届任期三年，届满应当及时举行换届选举。村民委员会成员可以连选连任。 

第十二条 年满十八周岁的村民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权；但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。 

有选举权和被选举权的村民名单，应当在选举日的二十日以前公布。 

第十三条 村民委员会的选举，由村民选举委员会主持。村民选举委员会成员由村民会议或者各村民小组推选产生。 

第十四条 选举村民委员会，由本村有选举权的村民直接提名候选人。候选人的名额应当多于应选名额。 

选举村民委员会，有选举权的村民的过半数投票，选举有效；候选人获得参加投票的村民的过半数的选票，始得当选。 

选举实行无记名投票、公开计票的方法，选举结果应当当场公布。选举时，设立秘密写票处。 

具体选举办法由省、自治区、直辖市的人民代表大会常务委员会规定。 

第十五条 以威胁、贿赂、伪造选票等不正当手段，妨害村民行使选举权、被选举权，破坏村民委员会选举的，村民有权向乡、民族乡、镇的人民代表大会和人民政府或者县级人民代表大会常务委员会和人民政府及其有关主管部门举报，有关机关应当负责调查并依法处理。以威胁、贿赂、伪造选票等不正当手段当选的，其当选无效。 

第十六条 本村五分之一以上有选举权的村民联名，可以要求罢免村民委员会成员。罢免要求应当提出罢免理由。被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。村民委员会应当及时召开村民会议，投票表决罢免要求。罢免村民委员会成员须经有选举权的村民过半数通过。 

第十七条 村民会议由本村十八周岁以上的村民组成。 

召开村民会议，应当有本村十八周岁以上村民的过半数参加，或者有本村三分之二以上的户的代表参加，所作决定应当经到会人员的过半数通过。必要的时候，可以邀请驻在本村的企业、事业单位和群众组织派代表列席村民会议。 

第十八条 村民委员会向村民会议负责并报告工作。村民会议每年审议村民委员会的工作报告，并评议村民委员会成员的工作。 

村民会议由村民委员会召集。有十分之一以上的村民提议，应当召集村民会议。 

第十九条 涉及村民利益的下列事项，村民委员会必须提请村民会议讨论决定，方可办理： 

（一）乡统筹的收缴方法，村提留的收缴及使用； 

（二）本村享受误工补贴的人数及补贴标准； 

（三）从村集体经济所得收益的使用； 

（四）村办学校、村建道路等村公益事业的经费筹集方案； 

（五）村集体经济项目的立项、承包方案及村公益事业的建设承包方案； 

（六）村民的承包经营方案； 

（七）宅基地的使用方案； 

（八）村民会议认为应当由村民会议讨论决定的涉及村民利益的其他事项。 

第二十条 村民会议可以制定和修改村民自治章程、村规民约，并报乡、民族乡、镇的人民政府备案。 

村民自治章程、村规民约以及村民会议或者村民代表讨论决定的事项不得与宪法、法律、法规和国家的政策相抵触，不得有侵犯村民的人身权利、民主权利和合法财产权利的内容。 

第二十一条 人数较多或者居住分散的村，可以推选产生村民代表，由村民委员会召集村民代表开会，讨论决定村民会议授权的事项。村民代表由村民按每五户至十五户推选一人，或者由各村民小组推选若干人。 

第二十二条 村民委员会实行村务公开制度。 

村民委员会应当及时公布下列事项，其中涉及财务的事项至少每六个月公布一次，接受村民的监督： 

（一）本法第十九条规定的由村民会议讨论决定的事项及其实施情况； 

（二）国家计划生育政策的落实方案； 

（三）救灾救济款物的发放情况； 

（四）水电费的收缴以及涉及本村村民利益、村民普遍关心的其他事项。 

村民委员会应当保证公布内容的真实性，并接受村民的查询。 

村民委员会不及时公布应当公布的事项或者公布的事项不真实的，村民有权向乡、民族乡、镇人民政府或者县级人民政府及其有关主管部门反映，有关政府机关应当负责调查核实，责令公布；经查证确有违法行为的，有关人员应当依法承担责任。 

第二十三条 村民委员会及其成员应当遵守宪法、法律、法规和国家的政策，办事公道，廉洁奉公，热心为村民服务。 

第二十四条 村民委员会决定问题，采取少数服从多数的原则。 

村民委员会进行工作，应当坚持群众路线，充分发扬民主，认真听取不同意见，坚持说服教育，不得强迫命令，不得打击报复。 

第二十五条 村民委员会根据需要设人民调解、治安保卫、公共卫生等委员会。村民委员会成员可以兼任下属委员会的成员。人口少的村的村民委员会可以不设下属委员会，由村民委员会成员分工负责人民调解、治安保卫、公共卫生等工作。 

第二十六条 村民委员会应当协助有关部门，对被依法剥夺政治权利的村民进行教育、帮助和监督。 

第二十七条 驻在农村的机关、团体、部队、全民所有制企业、事业单位的人员不参加村民委员会组织，不属于村办的集体所有制单位的人员可以不参加村民委员会组织。但是，他们都应当遵守有关村规民约。所在地的村民委员会、村民会议或者村民代表讨论和处理同这些单位有关的问题，应当与他们协商解决。 

第二十八条 地方各级人民代表大会和县级以上地方各级人民代表大会常务委员会在本行政区域内保证本法的实施，保障村民依法行使自治权利。 

第二十九条 省、自治区、直辖市的人民代表大会常务委员会可以根据本法， 

结合本行政区域的实际情况，制定实施办法。 

第三十条 本法自公布之日起施行。《中华人民共和国村民委员会组织法（试行）》同时废止。

3. 我国还加入了哪些国际组织,以促进世界和平发展呢

回答:联合国联合国人权委员会联合国教科文组织联合国环境署联合国开发计划署联合国贸易和发展大会联合国电子贸易协会联合国国际农业发展基金组织联合国儿童基金组织联合国新闻世界贸易组织(WTO)世界粮食计划署(WFP)世界卫生组织(WHO)国际气象组织(WMO) 国际法庭国际海事组织国际劳工组织国际自由组织国际儿童组织绿色和平组织国际红十字会国际法协会国际电信联盟国际ISO组织国际货币基金组织国际原子能机构万国邮政联盟国际标准化组织国际法研究会世界银行

4. 北京市《中华人民共和国村民委员会组织法》办法

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5. 江西省抚州市《中华人民共和国村民委员会组织法》实施办法

看你是否能进入正式候选人呢

6. 急求！！中华人民共和国城镇集体所有制企业改制条例

　　中华人民共和国城镇集体所有制企业条例

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　　2001年2月13日 13:57


　　(1991年6月21日国务院第八十六次常务会议通过)

　　(1991年9月9日国务院令第88号发布)

　　第一章总则

　　第一条为了保障城镇集体所有制经济的巩固和发展，明确城镇集体所有制企业的权利和义务，维护其合法权益，制定本条例。

　　第二条本条例适用于城镇的各种行业、各种组织形式的集体所有制企业，但乡村农民集体举办的企业除外。

　　第三条城镇集体所有制经济是我国社会主义公有制经济的一个基本组成部分，国家鼓励和扶持城镇集体所有制经济的发展。

　　第四条城镇集体所有制企业(以下简称集体企业)是财产属于劳动群众集体所有、实行共同劳动、在分配方式上以按劳分配为主体的社会主义经济组织。

　　前款所称劳动群众集体所有，应当符合下列中任一项的规定：

　　(一)本集体企业的劳动群众集体所有；

　　(二)集体企业的联合经济组织范围内的劳动群众集体所有；

　　(三)投资主体为两个或者两个以上的集体企业，其中前(一)、(二)项劳动群众集体所有的财产应当占主导地位。本项所称主导地位，是指劳动群众集体所有的财产占企业全部财产的比例，一般情况下应不低于51%，特殊情况经过原审批部门批准，可以适当降低。

　　第五条集体企业应当遵循的原则是：自愿组合、自筹资金，独立核算、自负盈亏，自主经营、民主管理，集体积累、自主支配，按劳分配、入股分红。

　　集体企业应当发扬艰苦奋斗、勤俭建国的精神，走互助合作、共同富裕的道路。

　　第六条集体企业依法取得法人资格，以其全部财产独立承担民事责任。

　　集体企业的财产及其合法权益受国家法律保护，不受侵犯。

　　第七条集体企业的任务是：根据市场和社会需求，在国家计划指导下，发展商品生产，扩大商品经营，开展社会服务，创造财富，增加积累，不断提高经济效益和社会效益，繁荣社会主义经济。

　　第八条集体企业的职工是企业的主人，依照法律、法规和集体企业章程行使管理企业的权力。集体企业职工的合法权益受法律保护。

　　第九条集体企业依照法律规定实行民主管理。职工(代表)大会是集体企业的权力机构，由其选举和罢免企业管理人员，决定经营管理的重大问题。

　　集体企业实行厂长(经理)负责制。

　　集体企业职工的民主管理权和厂长(经理)依法行使职权，均受法律保护。

　　第十条中国共产党在集体企业的基层组织是集体企业的政治领导核心，领导企业的思想政治工作，保证监督党和国家的方针、政策在本企业的贯彻执行。

　　第十一条集体企业的工会维护职工的合法权益，依法独立自主地开展工作，组织职工参加民主管理和民主监督。

　　第二章集体企业的设立、变更和终止

　　第十二条集体企业的设立必须具备下列条件：

　　(一)有企业名称、组织机构和企业章程；

　　(二)有固定的生产经营场所、必要的设施并符合规定的安全卫生条件；

　　(三)有符合国家规定并与其生产经营和服务规模相适应的资金数额和从业人员；

　　(四)有明确的经营范围；

　　(五)能够独立承担民事责任；

　　(六)法律、法规规定的其他条件。

　　第十三条集体企业章程必须载明下列事项：

　　(一)企业名称和住所；

　　(二)经营范围和经营方式；

　　(三)注册资金；

　　(四)资金来源和投资方式；

　　(五)收入分配方式；

　　(六)组织机构及其职权和议事规则；

　　(七)职工加入和退出企业的条件和程序；

　　(八)职工的权利和义务；

　　(九)法定代表人的产生程序及其职权范围；

　　(十)企业终止的条件和程序；

　　(十一)章程的修订程序；

　　(十二)章程订立日期；

　　(十三)需要明确的其他事项。

　　第十四条设立集体企业应经省、自治区、直辖市人民政府规定的审批部门批准，并依法经工商行政管理机关核准登记，领取《企业法人营业执照》，取得法人资格后，方得开始生产经营活动。

　　设立集体企业的审批部门，法律、法规有专门规定的，从其规定。

　　集体企业应当在核准登记的经营范围内从事生产经营活动。

　　第十五条集体企业的合并、分立、停业、迁移或者主要登记事项的变更，必须符合国家的有关规定，由企业提出申请，报经原审批部门批准，依法向原登记机关办理变更登记。

　　第十六条集体企业的合并和分立，应当遵照自愿平等的原则，由有关各方依法签订协议，处理好债权债务、其他财产关系和遗留问题，妥善安置企业人员。

　　合并、分立前的集体企业的权利和义务，由合并、分立后的法人享有和承担。

　　第十七条集体企业有下列原因之一的，应当予以终止：

　　(一)企业无法继续经营而申请解散，经原审批部门批准；

　　(二)依法被撤销；

　　(三)依法宣告破产；

　　(四)其他原因。

　　第十八条集体企业终止，应当依照国家有关规定清算企业财产。企业财产按下列顺序清偿各种债务和费用：

　　(一)清算工作所需各项费用；

　　(二)所欠职工工资和劳动保险费用；

　　(三)所欠税款；

　　(四)所欠银行和信用合作社贷款以及其他债务。

　　不足清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

　　第十九条集体企业财产清算后的剩余财产，按照下列办法处理：

　　(一)有国家、本企业外的单位和个人以及本企业职工个人投资入股的，应当依照其投资入股金额占企业总资产的比例，从企业剩余财产中按相同的比例偿还；

　　(二)其余财产，由企业上级管理机构作为该企业职工待业和养老救济、就业安置和职业培训等费用，专款专用，不得挪作他用。

　　第二十条集体企业终止，必须依照《中华人民共和国企业法人登记管理条例》的规定办理注销登记并公告。

　　第三章集体企业的权利和义务

　　第二十一条集体企业在国家法律、法规的规定范围内享有下列权利：

　　(一)对其全部财产享有占有、使用、收益和处分的权利，拒绝任何形式的平调；

　　(二)自主安排生产、经营、服务活动；

　　(三)除国家规定由物价部门和有关主管部门控制价格的以外，企业有权自行确定产品价格、劳务价格；

　　(四)企业有权依照国家规定与外商谈判并签订合同，提取和使用分成的外汇收入；

　　(五)依照国家信贷政策的规定向有关专业银行申请贷款；

　　(六)依照国家规定确定适合本企业情况的经济责任制形式、工资形式和奖金、分红办法；

　　(七)享受国家政策规定的各种优惠待遇；

　　(八)吸收职工和其他企业、事业单位、个人集资入股，与其他企业、事业单位联营，向其他企业、事业单位投资，持有其他企业的股份；

　　(九)按照国家规定决定本企业的机构设置、人员编制、劳动组织形式和用工办法，录用和辞退职工；

　　(十)奖惩职工。

　　第二十二条集体企业应当承担下列义务：

　　(一)遵守国家法律、法规，接受国家计划指导；

　　(二)依法缴纳税金和交纳费用；

　　(三)依法履行合同；

　　(四)改善经营管理，推进技术进步，提高经济效益；

　　(五)保证产品质量和服务质量，对用户和消费者负责；

　　(六)贯彻安全生产制度，落实劳动保护和环境保护措施；

　　(七)做好企业内部的安全保卫工作；

　　(八)维护职工合法权益，尊重职工的民主管理权利，改善劳动条件，做好计划生育工作，提高职工物质文化生活水平；

　　(九)加强对职工的思想政治教育、法制教育、国防教育、科学文化教育和技术业务培训，提高职工队伍素质。

　　第二十三条集体企业有权按照国家规定自愿组建、参加和退出集体企业的联合经济组织，并依照该联合经济组织的章程规定，享受权利，承担义务。

　　第四章职工和职工(代表)大会

　　第二十四条凡本人提出申请，承认并遵守集体企业章程，被企业招收，即可成为该集体企业的职工。

　　第二十五条职工依照法律、法规的规定，在集体企业内享有下列权利：

　　(一)企业各级管理职务的选举权和被选举权；

　　(二)参加企业民主管理，监督企业各项活动和管理人员的工作；

　　(三)参加劳动并享受劳动报酬、劳动保护、劳动保险、医疗保健和休息、休假的权利；

　　(四)接受职业技术教育和培训，按照国家规定评定业务技术职称；

　　(五)辞职；

　　(六)享受退休养老待遇；

　　(七)其他权利。

　　第二十六条职工应当履行下列义务：

　　(一)遵守国家的法律、法规和集体企业的规章制度、劳动纪律，以企业主人的态度从事劳动，做好本职工作；

　　(二)执行职工(代表)大会决议，完成任务；

　　(三)维护企业的集体利益；

　　(四)努力学习政治、文化和科技知识，不断提高自身素质；

　　(五)法律、法规和企业章程规定的其他义务。

　　第二十七条集体企业必须建立、健全职工(代表)大会制度：

　　(一)一百人以下的集体企业，建立职工大会制度；

　　(二)三百人以上的集体企业建立职工代表大会制度；

　　(三)一百人以上三百人以下的集体企业，建立职工大会或者职工代表大会制度，由企业自定。

　　职工代表大会代表由职工选举产生。代表应当是思想进步、工作积极、联系群众、有参加民主管理能力的职工。

　　第二十八条集体企业的职工(代表)大会在国家法律、法规的规定范围内行使下列职权：

　　(一)制定、修改集体企业章程；

　　(二)按照国家规定选举、罢免、聘用、解聘厂长(经理)、副厂长(副经理)；

　　(三)审议厂长(经理)提交的各项议案，决定企业经营管理的重大问题；

　　(四)审议并决定企业职工工资形式、工资调整方案、奖金和分红方案、职工住宅分配方案和其他有关职工生活福利的重大事项；

　　(五)审议并决定企业的职工奖惩办法和其他重要规章制度；

　　(六)法律、法规和企业章程规定的其他职权。

　　第二十九条职工(代表)大会依照企业章程规定定期召开，但每年不得少于两次。

　　第三十条集体企业的职工代表大会，可以设立常设机构，负责职工代表大会闭会期间的工作。

　　常设机构的人员组成、产生方式、职权范围及名称，由集体企业职工代表大会规定，报上级管理机构备案。

　　第五章厂长(经理)

　　第三十一条集体企业实行厂长(经理)负责制。厂长(经理)对企业职工(代表)大会负责，是集体企业的法定代表人。

　　第三十二条厂长(经理)由企业职工代表大会选举或者招聘产生。选举和招聘的具体办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。

　　由集体企业联合经济组织投资开办的集体企业，其厂长(经理)可以由该联合经济组织任免。

　　投资主体多元化的集体企业，其中国家投资达到一定比例的，其厂长(经理)可以由上级管理机构按照国家有关规定任免。

　　第三十三条厂长(经理)应当具备下列条件：

　　(一)懂得有关法律、法规和方针、政策，坚持企业的社会主义经营方向；

　　(二)熟悉本行业业务，善于经营管理，有组织领导能力；

　　(三)热爱集体，廉洁奉公，联系群众，有民主作风；

　　(四)法律、法规规定的其他条件。

　　第三十四条厂长(经理)在法律、法规的规定范围内行使下列职权：

　　(一)领导和组织企业日常生产经营和行政工作；

　　(二)主持编制并向职工(代表)大会提出企业的中长期发展规划、年度生产经营计划、固定资产投资方案；

　　(三)主持编制并向职工(代表)大会提出企业机构设置的方案，决定劳动组织的调整方案；

　　(四)按照国家规定任免或者聘任、解聘企业中层行政领导干部，但法律、法规另有规定的，从其规定；

　　(五)提出企业年度财务预算、决算方案和利润分配方案；

　　(六)提出企业的经济责任制方案、工资调整方案、劳动保护措施方案、奖惩办法和其他重要的规章制度；

　　(七)奖惩职工；

　　(八)遇到特殊情况时，提出召开职工(代表)大会的建议；

　　(九)企业章程规定的其他职权。

　　第三十五条厂长(经理)有下列职责：

　　(一)贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家的法律、法规，执行职工(代表)大会的决议；

　　(二)组织职工完成企业生产经营任务和各项经济技术指标，推进企业技术进步，提高经济效益，增强企业发展能力；

　　(三)严格遵守财经纪律，坚持民主理财，定期向职工公布财务帐目；

　　(四)保护企业的合法权益和职工在企业内的正当权利；

　　(五)办好职工生活福利和逐步开展职工养老、待业等保险；

　　(六)组织落实安全卫生措施，实现安全文明生产；

　　(七)定期向本企业职工(代表)大会报告工作，听取意见，并接受监督；

　　(八)法律、法规和企业章程规定的其他职责。

　　第六章财产管理和收益分配

　　第三十六条集体企业应当按照本章规定进行清产核资，明确其财产所有权的归属。

　　第三十七条集体企业的公共积累，归本企业劳动群众集体所有。

　　第三十八条集体企业的联合经济组织的投资，归该联合经济组织范围内的劳动群众集体所有。

　　集体企业联合经济组织设立的互助合作基金，应当主要用于该组织范围内发展生产和推进共同富裕。

　　第三十九条在企业、事业单位、社会团体等扶持下设立的集体企业，其扶持资金可按下列办法之一处理：

　　(一)作为企业向扶持单位的借用款，按双方约定的方法和期限由企业归还扶持单位；

　　(二)作为扶持单位对企业的投资，按其投资占企业总资产的比例，参与企业的利润分配。

　　企业、事业单位、社会团体等的扶持资金的来源，必须符合国家财政主管部门的有关规定。

　　企业、事业单位、社会团体等与其扶持设立的集体企业，应当明确划清产权和财务关系。扶持单位不得干预集体企业的经营管理活动，集体企业也不得依赖扶持单位。

　　第四十条职工股金，归职工个人所有。

　　第四十一条集体企业外的单位和个人的投资，归投资者所有。

　　第四十二条职工股金和集体企业吸收的各种投资，投资者可以依法转让或者继承。

　　第四十三条集体企业必须保证财产的完整性，合理使用、有效经营企业的财产。

　　第四十四条集体企业的收益分配，必须遵循兼顾国家、集体和个人三者利益的原则。

　　第四十五条集体企业必须执行国家有关财务、会计制度，接受审计监督，加强企业内部的财务管理。

　　第四十六条集体企业的税后利润，由企业依法自主支配。企业应当按照国家规定确定公积金、公益金、劳动分红和股金分红的比例。

　　第四十七条集体企业职工的劳动报酬必须坚持按劳分配的原则。具体分配形式和办法由企业自行确定。

　　第四十八条集体企业的股金分红要同企业盈亏相结合。企业盈利，按股分红；企业亏损，在未弥补亏损之前，不得分红。

　　第四十九条集体企业必须依照国家规定提取职工养老、待业等保险基金。职工养老、待业等保险基金按国家规定在征收所得税前提取，专项储存，专款专用。

　　第七章集体企业和政府的关系

　　第五十条各级人民政府应当把发展城镇集体经济纳入各级政府的国民经济和社会发展计划，从各方面给予扶持和指导，保障城镇集体经济的健康发展。

　　第五十一条国务院城镇集体经济的主管机构，负责全国城镇集体经济的宏观指导和管理，其主要职责是：拟订城镇集体经济的发展政策和法律法规，协调全国城镇集体经济发展中的重大问题，组织有关方面监督、检查集体企业政策、法规的执行情况。

　　第五十二条市(含县级市，下同)以上人民政府应当根据城镇集体经济发展的需要，确定城镇集体企业的指导部门，加强对集体企业的政策指导，协调当地城镇集体经济发展中的问题，组织有关方面监督、检查集体企业政策、法规的执行情况。

　　第五十三条政府有关行业管理部门，应当依照法律、法规的规定，在各自的职责范围内，负责本行业集体企业的行业指导和管理工作。

　　第五十四条各级人民政府的其他有关部门，依法对集体企业进行监督和提供服务。

　　第五十五条国家保护集体企业的合法权益。

　　任何政府部门及其他单位和个人不得改变集体企业的集体所有制性质和损害集体企业的财产所有权，不得向集体企业摊派人力、物力、财力，不得干预集体企业的生产经营和民主管理。

　　第八章法律责任

　　第五十六条集体企业有下列行为之一的，由工商行政管理机关依照国家有关法律、法规的规定给予行政处罚：

　　(一)未经审批和核准登记，以集体企业名义进行活动的；

　　(二)登记时弄虚作假或者不按规定申请变更登记的；

　　(三)违反核准登记事项或者超越核准登记的经营范围从事经营活动的；

　　(四)利用分立、合并、终止和清算等行为抽逃资金、隐匿和私分财产的；

　　(五)其他违法行为。

　　第五十七条集体企业因生产、销售伪劣商品，给用户和消费者造成财产损失和人身伤害的，应当承担赔偿责任；构成犯罪的，对负有直接责任的集体企业领导人员和其他直接责任人员依法追究刑事责任。

　　第五十八条任何单位或者个人违反本条例规定，向集体企业摊派或者侵吞、挪用集体企业财产的，必须赔偿。对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，由有关主管机关根据情节轻重，给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第五十九条集体企业领导人员滥用职权，侵犯职工合法权益，情节严重的，由上级管理机构按照干部管理权限给予行政处分；滥用职权，假公济私，对职工进行报复陷害的，依法追究刑事责任。

　　第六十条集体企业的领导人员或者政府有关部门的工作人员，因工作过失给企业造成损失的，由企业的上级管理机构或者政府有关部门按照干部的管理权限给予行政处分。

　　集体企业的领导人员和政府有关部门的工作人员玩忽职守，致使集体企业财产、利益遭受重大损失，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第六十一条集体企业违反本条例有关集体企业领导人员的产生、罢免条件和程序规定的，上级管理机构应当予以纠正，并追究直接责任人员的行政责任。

　　集体企业上级管理机构违反本条例有关集体企业领导人员产生、罢免条件和程序规定的，其上一级主管部门应当予以纠正；情节严重的，应当追究直接责任人员的行政责任。

　　第六十二条阻碍集体企业领导人员依法执行职务的，由公安机关依据《中华人民共和国治安管理处罚条例》予以处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第六十三条扰乱集体企业的秩序，致使生产、营业、工作不能正常进行或者无法进行的，由公安机关依据《中华人民共和国治安管理处罚条例》予以处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第九章附则

　　第六十四条集体企业联合经济组织的组建和管理办法，另行制定。

　　第六十五条集体所有制的各类公司的管理，按照国家有关公司的法律、法规执行。

　　第六十六条城镇中的文教、卫生、科研等集体所有制事业单位参照本条例执行。

　　供销合作社的管理办法，另行制定。

　　第六十七条劳动就业服务性集体企业应当遵循本条例规定的原则，具体管理办法按国务院发布的《劳动就业服务企业管理规定》执行。

　　集中安置残疾人员的福利性集体企业的管理办法，根据本条例的原则另行制定。

　　第六十八条军队扶持开办的集体企业的管理办法，由中国人民解放军总后勤部根据本条例规定的原则另行制定。

　　第六十九条各省、自治区、直辖市人民政府和国务院各行业主管部门，可以根据本条例并结合本地区、本行业的具体情况，制定本条例的实施细则。

　　第七十条本条例自一九九二年一月一日起施行。

7. 新中国成立后我国曾加入哪些国际组织来促进世界和平发展

在1971年恢复了联合国席位 然后2001年加入世界贸易组织等....

8. 共产主义青年团的组织原则是什么 要在中国共产主义青年团章程上有的哦

共青团的组织原则是民主集中制。团的全国领导机关是团的全国代表大会和它产生的中央委员会。团的全国代表大会每5年举行一次，由中央委员会召集，在特殊情况下，可以提前或延期举行。在全国代表大会闭会期间，中央委员会执行全国代表大会的决议，领导团的全部工作。团的中央委员会全体会议选举常务委员若干人，组成常务委员会。选举第一书记1人和书记若干人，组成书记处。中央委员会全体会议由常务委员会召集，每年至少举行一次。中央委员会闭会期间，由它选出的常务委员会和中央书记处行使职权，负责全团的日常工作。在全国31个省、自治区、直辖市和解放军、武警、全国铁道、全国民航、中直机关、国家机关、中央金融、中央企业等都有团的省级及下属团的地方领导机关和基层组织。截止到2004年底，全国共有共青团员7188万人，为历史最高水平；基层团委21.2万个，团总支23.4万个，团支部254万个；专职团干部19.1万人。